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“凝神聚力抓内涵建设,全员参与促学院发展,开启一流学科建设新征程”——水利工程学院举办学习贯彻“十九大”精神暨一流学科建设研讨与全院教职工大会

2018-01-30

面对日益激烈的竞争,面临制约发展的各种难题,为凝神聚力全力以赴狠抓学院内涵建设,号召并鼓舞全院教职工投身到学院发展的大计中来,在克服下雪、道路冰冻等极端恶劣天气的情况下,2018127水利工程学院在云塘校区国际学术交流中心多功能报告厅举行学习贯彻“十九大”精神暨一流学科建设研讨与全院教职工大会。校党委书记付宏渊教授、副校长蒋昌波教授、学院退休教师代表、学院全体教职员工共计96人出席了此次全院教职工大会。大会由学院党委书记喻玲娜主持。

 

首先,校党委书记付宏渊教授发表了重要讲话。付书记总结了2017年学校完成的三件大事,并指出水利工程学院在学校的三件大事中均做出了重要的贡献,对学院2017年取得的成绩给与了充分的肯定,对今后学院的发展指明了方向,并给出了宝贵的建议和意见。

 

 

 

水利工程学科负责人、副校长蒋昌波教授做“凝神聚力,砥砺前行,共创水利工程学院新辉煌”报告,详细分析了学院学科发展现状,提出了“坚持发展理念,坚持以师生为中心,坚持全面深化改革,坚持抓重点、补短板、强弱项”的发展思路,从专业建设、学科建设、平台建设、打造队伍、国际化、体制和机制6个方面阐述了今后的行动计划。

 

 

副院长程永舟教授做“强自信,补短板,鼓干劲,造学科高峰——水利工程学院学科和科研情况分析”报告,介绍了第四轮学科评估情况,对学院的科研情况进行了详细的剖析,并对学科发展提出了具体的建议。副院长蒋中明教授做“建设多层次科研团队,推动科技工作持续发展——关于水利工程学院科研团队建设思考”报告,阐述了科研团队建设的必要性,深刻剖析了学院科研团队 的现状,指出了学院科研团队运行存在的问题,并给出了科研团队建设的建议。教授代表张贵金做“人人贡献力量,铺就水利工程学科建设新台阶”报告,从教授角度出发,阐述了大力推进水利工程学科建设的必要条件,分析了水利工程学科发展现状,对今后的学科建设工程提出了建议。青年教师代表姚宇博士做“促进青年教师成长,把握学院发展未来”报告,详细分析了学院青年教师的基本情况,剖析了制约青年教师科研发展的因素,汇总提出了学院青年教师们对学科专业发展的建议。

 

 

 

 

27日下午,大会进入分组讨论环节。全体参会人员分为了三个讨论组,就学院的管理制度、教学质量、学科发展、研究生培养、团队建设、校企合作、国际交流、实验条件、平台建设、资质申请、科研用房、教学条件、科研奖励、文化建设等进行了积极的讨论,为学校、学院的改革发展献言献计,为“水利工程”一级博士点建设、学院“一流学科建设”提出了许多建设性的意见和建议。随后,组长总结并向全体教职员工通报了各小组讨论情况。

 

 

 

最后,学院常务副院长胡旭跃教授向全体教职员工行做2017年学院政工作报告,对学院工作进行了全面的总结,通报了学院财务收支情况,组织教职工讨论通过了该年度的绩效工资分配方案,并公示了学院本年度绩效工资分配情况。对教职工大会中提出的一些问题和建议逐一给与回复,对当场不能解决的问题,诸如学院支持科研团队建设、解决教职工科研用房等问题,表态并责成学院在2018年尽快落实教职工的提议提案。

 

 

 

2017年,水利学院全院师生共同努力,获得水利工程一级博士授权点,水利工程学科在教育部第四轮学科评估位列B-、新增船海专业第一次招生、大禹之子志愿服务社团在湖南省第二届青年志愿服务项目大赛中摘得金奖、水文与水资源系党支部《脚踏田间地头,践行两学一做》成为全省示范典型、姚宇博士等一批获青年党员先后获得湖湘青年英才荣誉称号和各类奖项。此次大会召开之日,天寒地冻、天气恶劣,全院教职员工没有一人迟到,大家群策群力,共谋学院发展。2018年,全院师生将更加团结、更加奋进,一条心,一起想,一起拼,一起扛,牢记教书育人的崇高使命、勇挑办一流本科专业,建一流水利工程学科时代重任,坚持立德树人的根本任务,锐意改革、大胆创新,为推进学校双一流建设、实现百强梦的目标注入水利能量!

(文/陈杰  /王江营)

 

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