根据《欧博官网劳务派遣人员管理暂行办法》(长理工大人〔2019〕20号文件),因工作需要,欧博官网国际工学院拟向社会公开招聘劳务派遣人员1名。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及条件
(一)岗位计划及职责
序号 |
岗位名称 |
人数 |
职责 |
1 |
来华留学生管理干事 |
1 |
留学生日常管理 |
(二)招聘人员条件要求
符合《事业单位公开招聘人员暂行规定》,具有良好的思想政治素质、遵纪守法、作风优良、品行端正、身体健康,并符合以下要求:
1.身体健康,年龄不超过40周岁(1984年1月1日以后出生);
2.中共党员(含预备党员);
3.具有研究生学历,硕士及以上学位;
4.具备良好的思想政治素质,有高度的责任感和较强的事业心;
5.具有履行岗位职责所需的素质与能力,具有较好的英语口语和交流能力,能用英文开展工作;
6.有国际教育管理工作经验或海外学习(工作)经历背景者优先考虑。
(三)管理方式与岗位待遇
采用劳务派遣形式,与劳务派遣公司签订劳动合同。实行试用期制,1个月试用期满,经考核合格的,予以录用;不合格的,取消录用。被聘人员享受国际工学院同类人员同等待遇。
二、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:公告发布之日起至2024年3月24日17:00。
2.报名方式:填写《国际工学院劳务派遣人员招聘报名表》,与个人简历发送至邮箱:cslggjgxy@csust.edu.cn。
(二)资格审查
根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查,资格审核通过者将电话通知本人进入面试程序。
凡符合面试条件者,携带身份证,至国际工学院党政综合办公室提交《国际工学院劳务派遣人员招聘报名表》纸质版及学历和学位证书等相关证明材料原件。
(三)面试
面试主要测评应聘人员的专业能力、综合素质和岗位适应性等。面试合格者进入体检与考察程序。
(四)体检与考察
根据面试排名先后,按招聘计划数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照学校新入职人员标准要求执行。
体检合格者进入考察环节,主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。
有体检或考察不合格者或放弃资格者,按面试成绩排名先后依次等额递补一次。
(五)公示及聘用
根据面试成绩、体检和考察结果,经国际工学院党政联席会议集体研究确定拟聘用人员。经审查合格的拟聘用人员名单在网站公示5个工作日。公示期满,合格者办理相关劳务派遣手续,并报学校人事处备案。
三、其他
(一)对相关信息有异议的,请在公布(公示)之日起3日内向国际工学院实名反映。
(二)资格审查贯穿招聘全过程,应聘人员在应聘过程中提供虚假材料的,一经发现,取消应聘及录用资格。
(三)咨询电话:0731-85256019国际工学院熊老师
(四)监督电话:0731-85258254
附件:《国际工学院劳务派遣人员招聘报名表》
欧博官网国际工学院
2024年3月21日